事務局の小西です。

今週はNLPコーチング・ベーシックコース実践講座のDAY3・DAY4を迎え、今回からしばらくNLPコーチングの基礎を学んでいきます。今日から新しいメンバーも加わり、ますます賑やかにスタートしました^^

さて、当協会では毎回講座受講後には「アウェアネスレポート」と称して、講座を受講しての気づきや実践しての気づき、学びなどを自由な形でレポート提出し、受講生皆でシェアをしています。今日も講座の始めに各自発表をしたのですが、もう皆さんの発表の内容が素晴らしくて感心しきりのワタシでした✨

前回のDAY1・DAY2ではNLPの前提や、アウトカム（目標）の設定、コミュニケーションの仕組みや信頼関係構築を中心に学びましたが、皆さんそれぞれ仕事や子育てのコミュニケーションで実践されたり、「仕事でのお客様との関わり方に応用できるんじゃないか！」と新たなアイデアを得られたりと、早速学びを実践されていました👏
なかでも、コミュニケーション時の望ましいあり方「空（Non-judgement）」の関わりについて触れられている方が多く、日頃いかに私たちが自分たちのフィルター（価値観・思いこみなど）を通して判断しているかに気付くきっかけになったようです。
コーチのあり方として「Non-judgement」の状態で相手に意識を向けることがとても大切になりますが、それを意識して実践した結果、早速変化が感じられたという方もいました。

アウェアネスレポートの共有では、とても中身の濃い発表内容に私たちスタッフも刺激をもらい、また新たな気付きや学びをいただくことができました。
そして皆さんの学ぶ姿勢の素晴らしさや、たった2日間の講座でも、多くの学びを持ち帰っていただけたことをとても嬉しく思う時間にもなりました☺✨